自己啓発扱いで、残業認められず 公開日:2025.3.17 賃金不払い残業過重労働長時間労働 【概要】 長崎市の病院で管理職を務める看護師長(59歳)の女性が、時間外労働の未払い賃金を求めて病院を運営する医療法人を提訴しました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.この病院では、出退勤の認証システムとは別に、紙 […] 続きを読む