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「労働基準法改正」の記事一覧

2021年4月から変更される36協定届の新様式について、押印・署名の廃止や労働者代表のチェックボックス新設を説明するイラスト

36協定の様式変更

  • 公開日：
【概要】 2021年４月から、「36協定届」の様式が新しくなります。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．36協定届における押印・署名の廃止 労働基準監督署に届け出る36協定届につき、使用者の押印及び署名が不要となりま […]
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サイト運営者：　坂本 直紀（Naoki Sakamoto）

坂本直紀社会保険労務士法人 代表社員。人事コンサルタント、特定社会保険労務士として、18年以上にわたり、さまざまな規模・業種のクライアントのアドバイザーとして活動している。就業規則作成・改訂、ハラスメント対策社内研修やセミナー講師、書籍・雑誌の執筆などの実績が豊富である。

企業の財産である「ヒト」と「企業」との在り方や、働き方の変化などをとおして、最近、ますます、”心の時代に入った”と感じている。会社の理念は、設立時から一貫して、「会社および社員の活力と安心のサポート」。中小企業診断士としても活動中。弊社のお客様からのメッセージはこちら。

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