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「名ばかり管理職」の記事一覧

名ばかり管理職として残業代未払いを訴えた大学元財務課長の裁判をイメージした資料と法廷の画像

広島 「名ばかり管理職」認定

  • 公開日：
【概要】 ある大学の元財務課長が、管理職として取り扱われていたが、それは名ばかり管理職であり、残業代を支払われなかったとして、大学を運営するある学校法人に未払い賃金など約630万円の賠償を求めた判決です。広島地裁は、時間 […]
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平成23年の石川労働局による監督指導結果を説明し、小売・飲食業の労基法違反やサービス残業対策を示すイラスト

平成23年 石川労働局 小売、飲食に重点化

  • 公開日：
【概要】 石川労働局では、平成23年の監督指導結果をまとめました。具体的には以下のとおりです。 １．23年度の監督指導を実施したのは、1944事業場で、このうち1459事業場（約75％）に労基法等の違反が発覚しました。 […]
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飲食店への個別呼出し指導について、労働基準監督署の担当者が店主に長時間労働や労災防止を説明しているイラスト

飲食店に個別呼出し指導

  • 公開日：
【概要】 今回は、飲食店への個別呼出し指導について説明します。東京の上野労働基準監督署は、今年度、飲食店に対する個別指導に重点を移しています。具体的には以下のとおりです。 １．平成21年は、卸小売業、飲食店での転倒、切れ […]
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サイト運営者：　坂本 直紀（Naoki Sakamoto）

坂本直紀社会保険労務士法人 代表社員。人事コンサルタント、特定社会保険労務士として、18年以上にわたり、さまざまな規模・業種のクライアントのアドバイザーとして活動している。就業規則作成・改訂、ハラスメント対策社内研修やセミナー講師、書籍・雑誌の執筆などの実績が豊富である。

企業の財産である「ヒト」と「企業」との在り方や、働き方の変化などをとおして、最近、ますます、”心の時代に入った”と感じている。会社の理念は、設立時から一貫して、「会社および社員の活力と安心のサポート」。中小企業診断士としても活動中。弊社のお客様からのメッセージはこちら。

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