2013年度 神奈川 過重労働対策強化 公開日:2013.7.25 厚生労働省、労働局等発表情報 【概要】 神奈川労働局は、今年度、長時間労働が行われる事業場への立入調査を積極化します。具体的には以下の通りです。 1.神奈川労働局での脳・心臓疾患の労災補償状況をみると、請求件数が71件と前年比32%増、支給決定件数は […] 続きを読む
2012年 神奈川労働局 病院へ集団指導 公開日:2012.12.7 その他厚生労働省、労働局等発表情報 【概要】 神奈川労働局は、12月、看護師等の労働条件改善を進めるため、病院への大規模な集団指導を行う予定です。具体的には以下のとおりです。 1.集団指導には、350病院、800人の参加を見込んでいます。 2.労働法の知識 […] 続きを読む
神奈川 小売業の労災防止に重点 公開日:2012.5.29 その他厚生労働省、労働局等発表情報 【概要】 神奈川労働局は、今年度、小売業、社会福祉施設などの第三次産業の監督指導に力を入れる方針です。具体的には以下のとおりです。 1.小売業、社会福祉施設などの第三次産業で労災発生件数が増加傾向です。そのため、24年度 […] 続きを読む
平成23年度 神奈川労働局 卸・小売600件監督へ 公開日:2011.8.23 その他厚生労働省、労働局等発表情報賃金不払い残業過重労働 【概要】 神奈川労働局では、平成23年度は卸・小売業に対する監督指導に強化を入れる方針です。具体的には以下のとおりです。 1.平成22年度は、卸・小売業の618事業場を監督指導し、425事業場で労働基準関係法令の違反が発 […] 続きを読む
平成22年 神奈川労働局 申告件数が過去最高 公開日:2011.5.31 厚生労働省、労働局等発表情報賃金不払い残業賃金不払残業過重労働 【概要】 神奈川労働局では、平成18年から申告件数が増加し、20年に2,000件を突破し、平成22年には2,558件となりました。 申告の内訳は、賃金不払いが1,909件、解雇が406件となっており、この2項目が90%以 […] 続きを読む