「賃金不払い残業」の記事一覧

令和３年度監督指導による賃金不払残業の是正結果

【概要】厚生労働省は、労働基準監督署が監督指導を行った結果、令和３年度（令和３年４月から令和４年３月まで）に不払の割増賃金のうち、支払額が１企業で合計100 万円以上である事案を取りまとめ、公表しました。具体的には、次 […]

【概要】ある和食チェーンの労働組合が従業員意識調査を行いました。具体的には、次の内容が特徴的です。１．調査によると、約４割の従業員が、「社内で勤務時間を正しく報告していない」と回答しました。２．このため、実際は報告 […]

【概要】厚生労働省では、11月の「過重労働解消キャンペーン」の一環として、10月27日に実施した「過重労働解消相談ダイヤル」の相談結果を公表しました。具体的には、次の内容がポイントになります。１．相談件数は、合計26 […]

【概要】厚生労働省では、平成26年度11月に実施した「過重労働解消キャンペーン」における重点監督の実施結果を取りまとめました。具体的には、次の内容が特徴的です。１．重点監督の実施事業場は4,561 事業場でした。この […]

【概要】厚生労働省は、若者の「使い捨て」が疑われる企業等への取組強化の一環として、平成26年９月１日から、平日夜間・土日に、誰でも労働条件に関して、無料で相談できる電話相談窓口「労働条件相談ほっとライン」を開設しました […]

【概要】東京労働局では、平成24年度に、労働基準監督署において、時間外・休日・深夜労働に対する割増賃金が適正に支払われていない企業2,300社に対し、労働基準法第37条違反として、是正を勧告・指導しました。具体的には、 […]

【概要】東京労働局では、昨年11月の「労働時間適正化キャンペーン」期間に実施した臨検監督結果を取りまとめました。具体的には以下の通りです。１．東京労働局管内18労働基準監督署が265事業場を調査しました。その結果、3 […]