139時間の時間外で過労自殺、労災認定
【概要】 ある大手自動車会社の社員が、自殺を図りました。これを受け、三田労働基準監督署が労災認定を行いました。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．当社員は企画部門に配属されたのち、会社の寮で自殺しました。 ２．201 […]
「過労死対策」の記事一覧
月232時間の違法残業で送検
【概要】 大阪・天満労働基準監督署は、36協定を締結せずに、労働者に違法残業させたとして、飲食業の会社と労務担当の専務を労働基準法第32条（労働時間）違反の疑いで大阪地検に書類送検しました。具体的には、次の内容が特徴的で […]
2014年 神奈川 ソフトウエア 約１／３の事業場で長時間労働
【概要】 神奈川労働局は、神奈川県内でソフトウェア業を営む事業場に対して、労働時間等に関する自主点検を実施しました。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．21の事業場で、時間外労働・休日労働又は長時間労働を行った労働者 […]
東京 過労死等発生企業 労働時間違反が74％
【概要】 東京労働局は労働基準監督署は過労死・過労自殺など過重労働による健康障害を発生させたとして、労災申請が行われた事業場に対する監督指導結果の概要をまとめました。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．監督指導実施事 […]