坂本直紀の人事労務の広場

「過重労働」の記事一覧

2012年の岐阜労働局による介護新規事業者への重点監督で、割増賃金や労働時間の法令違反を指導するイラスト

2012年 岐阜労働局 介護新規事業者の重点監督

  • 公開日：
【概要】 岐阜労働局は、介護サービス施設に対する監督指導結果をまとめました。具体的には以下のとおりです。 １．７割の事業場で労基法関係法令違反が見つかっています。 ２．24年度に新規事業者を重点に集団指導や個別指導を行う […]
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過労死認定をめぐり、酒が飲めない男性が取引先との接待に参加し、業務の延長として長時間労働や24時間オンコール勤務を続ける様子

過労死認定　接待は業務の延長

  • 公開日：
【概要】 携帯電話端末大手の日本法人の大阪事業所長だった男性が接待中にくも膜下出血で死亡しました。その男性の妻が労災認定を求めた裁判で、大阪地裁は過労死を認め、遺族補償年金などを不支給とした大阪中央労基署の処分を取消しま […]
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2011年の過労死等発生企業における違法残業の実態を示す、深夜まで働く社員と監督者のイラスト

過労死等発生企業、７割で違法残業を継続

  • 公開日：
【概要】 東京労働局では、過労死など過重労働による健康障害を発生させた事業場に対する臨検監督結果を明らかにしました。具体的には以下のとおりです。 １．全体の93％にあたる66事業場で何らかの法違反が発覚 ２．36協定の協 […]
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サイト運営者：　坂本 直紀（Naoki Sakamoto）

坂本直紀社会保険労務士法人 代表社員。人事コンサルタント、特定社会保険労務士として、18年以上にわたり、さまざまな規模・業種のクライアントのアドバイザーとして活動している。就業規則作成・改訂、ハラスメント対策社内研修やセミナー講師、書籍・雑誌の執筆などの実績が豊富である。

企業の財産である「ヒト」と「企業」との在り方や、働き方の変化などをとおして、最近、ますます、”心の時代に入った”と感じている。会社の理念は、設立時から一貫して、「会社および社員の活力と安心のサポート」。中小企業診断士としても活動中。弊社のお客様からのメッセージはこちら。

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