「女性管理職」の記事一覧

セクハラ訴訟で和解　解決金6,000万円

【概要】ある大手製薬会社の法務担当部長だった女性が、社長による従業員へのセクハラを調査し、相談窓口を設置しようとしたところ、解雇されました。そして、解雇無効を求めて提訴し、最終的に東京地裁で和解が成立しました。具体的に […]

【概要】東京都産業労働局では、平成２５年度東京都男女雇用平等参画状況調査結果報告書をまとめました。具体的には、次の内容が特徴的です。１．管理職に占める女性の割合は全体で8.2％であり、最も女性の割合の高い「係長相当職 […]

【概要】公益財団法人日本生産性本部は、「コア人材としての女性社員育成に関する調査」を実施しました。具体的には以下のとおりです。１．課長(相当職)、そして３年以内に課長(相当職)になる可能性のある職位の女性の割合が、３ […]

【概要】今回も、前回に引き続き、日本生産性本部よる女性社員に関する調査結果を紹介します。前回は、課長相当職以上の女性社員が増加していることについて取り上げました。今回は、女性社員活躍の推進上の課題と取り組みについて、 […]

【概要】日本生産性本部の調査によりますと、課長相当職以上の女性社員が増加という結果がでました。具体的には以下のとおりです。１．３年前と比較して、課長相当職以上の女性ですが、「かなり増加した」が11.2％、「やや増加し […]

【概要】ある医薬品・化学品企業の日本法人では、４割が女性社員を占めていますが、この女性社員のキャリアアップを支援します。そこで、「ウーマン・イン・ビジネス」プログラムを実施しています。そこでは、選抜された管理職候補が […]