「新入社員意識調査」の記事一覧

【概要】 大阪商工会議所は、在阪中小企業の新入社員の社会人生活に対する意識調査を実施しました。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．新入社員が「社会人生活において大事だと思うこと」は、「元気に挨拶し笑顔を絶やさないこと […]

【概要】 日本能率協会による新入社員に対する意識調査によりますと、回答者の約半数が、海外赴任に興味を示していることがわかりました。具体的には以下の通りです。 １．海外赴任への意識を聞いたところ、「してみたい」が約半数近く […]

【概要】 日本生産性本部は２０１３年春に実施した新入社員教育プログラム等への参加者を対象としたアンケートを実施しました。具体的には以下の通りです。 １．「いろいろな仕事や持ち場を経験してジェネラリストとしてきたえる職場」 […]

【概要】 日本生産性本部は2012年度の入社半年後の新入社員を対象としたアンケートを実施しました。具体的には以下のとおりです。 １．入社前のイメージと現在の状況を比較して「上司・先輩の指導育成」が「期待以上」とする回答が […]

【概要】 青森銀行のシンクタンクによる新入社員の意識調査によりますと、生活重視志向が出てきました。具体的には以下のとおりです。 １．県内就職の理由では、「地元の方が生活が楽だから」が35.0％、「青森県が好きだから」が2 […]