坂本直紀の人事労務の広場

「社員交流」の記事一覧

社長のおごり自販機で無料の飲み物を受け取る社員たちのイラスト

社長のおごり自販機で、2人分の飲料が無料に。

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【概要】 あるＩＴサービス企業では、社長のおごり自販機を設置しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．２人で一緒に自販機に専用シールをかざすと、飲み物が２本出てくる仕組みです。無料で提供されます。 ２．社員同士 […]
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SNS運用支援会社で社員3人と社長が食事をしながら会社・仕事・プライベートについて語り合う4人会議制度のイメージ

４人会議

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【概要】 あるSNS運用支援会社では、4人会議制度を実施しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．「4人会議」とは、社員3人と社長の、計4人による食事会です。 ２．社内のコミュニケーションを活性化することが目的 […]
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バンジージャンプ支援とパラグライダー支援を通じて、社員の非日常体験や新しい発想を促すデジタルマーケティング会社の福利厚生制度

バンジージャンプ、パラグライダー支援

  • 公開日：
【概要】 あるデジタルマーケティング事業会社では、「バンジージャンプ支援」「パラグライダー支援」を行っています。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．バンジージャンプやパラグライダーの参加にかかる費用を、年に1回会社が […]
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サイト運営者：　坂本 直紀（Naoki Sakamoto）

坂本直紀社会保険労務士法人 代表社員。人事コンサルタント、特定社会保険労務士として、18年以上にわたり、さまざまな規模・業種のクライアントのアドバイザーとして活動している。就業規則作成・改訂、ハラスメント対策社内研修やセミナー講師、書籍・雑誌の執筆などの実績が豊富である。

企業の財産である「ヒト」と「企業」との在り方や、働き方の変化などをとおして、最近、ますます、”心の時代に入った”と感じている。会社の理念は、設立時から一貫して、「会社および社員の活力と安心のサポート」。中小企業診断士としても活動中。弊社のお客様からのメッセージはこちら。

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