坂本直紀の人事労務の広場

「セクハラ」の記事一覧

セクハラ行為で停職6カ月の懲戒処分を受けた男性職員と、最高裁が処分を妥当と判断した裁判のイメージ

セクハラ裁判、停職６ヵ月妥当

  • 公開日：
【概要】 50代の男性職員が、セクハラ行為を行いました。これに対し市が、停職６ヵ月の懲戒処分としたところ、「この処分は重すぎる」として、男性が市を訴えていました。最高裁では、男性職員の請求を退けました。具体的には、次の内 […]
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同僚の報告により職場でのセクハラ行為が発覚し、女性職員が被害を受けた問題を表すイラスト

同僚からの報告でセクハラ発覚

  • 公開日：
【概要】 三重県のある町の男性課長補佐が、同じ職場の女性嘱託職員にセクハラ行為をしたとして、戒告の懲戒処分を受けていました。なお、女性職員は、今年３月末に退職しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．昨年４～６ […]
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滋賀県の管理職男性職員が部下女性へのセクハラ行為で停職4か月の懲戒処分を受けたことを伝えるイラスト

セクハラで停職４か月

  • 公開日：
【概要】 滋賀県の管理職の男性職員が、部下の女性職員の体を触るなどのセクハラ行為で、停職４カ月の懲戒処分を受けました。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．男性職員は部下の女性職員２人に対し、懇親会や公務で太ももや肩な […]
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山形県の高校教諭が女子生徒への不適切行為で停職1年の懲戒処分を受けたことを示すイラスト

教員の不適切行為で停職１年

  • 公開日：
【概要】 山形県の教育委員会は、生徒にセクハラ行為をしたとして、ある高校の５０代男性教諭を停職１年の懲戒処分にしました。 この懲戒の理由ですが、県内の民家で受験対策の合宿をした際、女子生徒２人にマッサージをさせたり腕枕を […]
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サイト運営者：　坂本 直紀（Naoki Sakamoto）

坂本直紀社会保険労務士法人 代表社員。人事コンサルタント、特定社会保険労務士として、18年以上にわたり、さまざまな規模・業種のクライアントのアドバイザーとして活動している。就業規則作成・改訂、ハラスメント対策社内研修やセミナー講師、書籍・雑誌の執筆などの実績が豊富である。

企業の財産である「ヒト」と「企業」との在り方や、働き方の変化などをとおして、最近、ますます、”心の時代に入った”と感じている。会社の理念は、設立時から一貫して、「会社および社員の活力と安心のサポート」。中小企業診断士としても活動中。弊社のお客様からのメッセージはこちら。

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