昼休憩を与えず、書類送検
- 公開日：
【概要】 福岡・北九州西労働基準監督署は、ある介護事業会社を労働基準法違反の疑いで書類送検しました。今回のポイントは、休憩時間の取り扱いに関するものです。 １．労働時間が8時間を超える労働者に対し、1時間以上の休憩を与え […]
「労働時間」の記事一覧
人事労務解説 短日・短時間勤務制度（３）「制度設計上の留意点２ 労働基準法、同一労働同一賃金」
- 公開日：
概要 今回は、制度設計上の留意点として、「労働基準法、同一労働同一賃金」について解説します。 労働基準法 － 年次有給休暇 週30時間以上勤務、または週５日以上勤務する場合は、通常、労働者扱いとなります。 短日・短時間勤 […]
11月は「過労死等防止啓発月間」
- 公開日：
【概要】 厚生労働省では、「過労死等防止啓発月間」である11月に、過労死等をなくすためのシンポジウムやキャンペーンなどの取組みを行います。 ”過労死等”とは、以下の内容です。 (1) 業務における過重な負荷による、脳血管 […]
長時間労働が疑われる事業場への監督指導結果（R6）
- 公開日：
【概要】 厚生労働省では、令和６年度に長時間労働が疑われる事業場に対して、労働基準監督署が実施した監督指導の結果を公開しました。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．監督指導の実施事業場：26,512事業場 ２．主な違 […]
人事労務解説 出張（４）「就業規則の適用」
概要 今回は、本社から工場への応援出張時に、本社、工場、どちらの就業規則が適用されるのかについて解説します。 まず、「出張」とは、労働者が事業主の指示のもと、出張先で業務を遂行することを指します。 このため、本社の従業員 […]
政府 雇用保険、週２０時間の要件緩和の検討
【概要】 政府は、雇用保険について見直す方向で検討に入りました。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．アルバイトやパートなどの短時間労働者も雇用保険に入りやすくする方向です。 ２．週２０時間以上より短く働く人が、失業給 […]