坂本直紀の人事労務の広場

「職場の安全配慮」の記事一覧

病院職員による後ろからの抱きつきなどのセクハラ行為が問題となり、諭旨解雇処分を受けた事例を解説するイラスト

後ろから抱きつき、諭旨解雇

  • 公開日：
【概要】 ある大学は、医学部付属病院の男性職員がセクハラ行為を繰り返したとして、諭旨解雇にしました。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．この男性職員は、同僚の女性職員を人がいない場所に呼び出し、後ろから抱きつくといっ […]
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パワハラを受けた県警の男性警部が自殺した問題を伝えるイラスト。上司の叱責、処分、職場内の不安を描いたアイキャッチ画像

パワハラで警部が自殺

  • 公開日：
【概要】 上司にパワハラを受けていた県警の男性警部が2005年に自殺していたことがわかりました。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．県警は今年の２月、部下計10人へのパワハラを理由にこの上司を本部長訓戒処分にしました […]
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サイト運営者：　坂本 直紀（Naoki Sakamoto）

坂本直紀社会保険労務士法人 代表社員。人事コンサルタント、特定社会保険労務士として、18年以上にわたり、さまざまな規模・業種のクライアントのアドバイザーとして活動している。就業規則作成・改訂、ハラスメント対策社内研修やセミナー講師、書籍・雑誌の執筆などの実績が豊富である。

企業の財産である「ヒト」と「企業」との在り方や、働き方の変化などをとおして、最近、ますます、”心の時代に入った”と感じている。会社の理念は、設立時から一貫して、「会社および社員の活力と安心のサポート」。中小企業診断士としても活動中。弊社のお客様からのメッセージはこちら。

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