「社員教育」の記事一覧

技術と人間力を磨く成長大学

【概要】あるIT企業では、「成長大学」を実施しています。具体的には、次の内容が特徴的です。１．この会社では、変化の激しいIT業界において長く活躍できる人材を育てたいと考えています。そのため、単なる技術習得にとどまらず […]

【概要】ある会計システムサービス会社では、「書籍購入制度」を実施しています。具体的には、次のような特徴があります。１．業務に関連する書籍を、１人月３冊まで購入することができます。２．読んだ本は、社内の図書館に返却す […]

【概要】ある大手ソース製造会社では、「お好み焼課」を設けています。具体的には、次の内容が特徴的です。１．この会社には、1998年に発足した「お好み焼課」があります。 20年以上にわたり、お好み焼き文化の普及や研究を行 […]

【概要】ある広告配信サービス会社では、オンラインプログラミング学習サービスの受講費用を、会社負担としています。この制度の主な特徴は、以下の通りです。１．オンラインプログラミング学習サービス「Progate（プロゲイ […]

【概要】鹿児島県のJR大隅横川駅で今年１月、酒に酔った状態の男性が逮捕されました。具体的には、次の内容が特徴的です。１．この男性は、列車内で大声で暴言を吐き、ドアを足で蹴るなどの迷惑行為をしました。２．これにより、 […]

【概要】ある宿泊・サウナ施設事業の企画会社では、「チャレンジ制度」を導入しています。この制度には、次のような特徴があります。１．「チャレンジ制度」は、社員の挑戦する気持ちを大切にすることを目的に設けられました。２． […]

【概要】ある顧客管理のDX推進事業会社では、「TOEIC補助金」を実施しています。具体的には、次の内容が特徴的です。１．自己の英語レベルの確認と目標設定を目的としています。２．TOEICの受験料を年間２回まで補助し […]