平成26年度「過重労働解消キャンペーン」の重点監督の実施結果 公開日:2015.2.23 厚生労働省、労働局等発表情報過重労働過重労働長時間労働 【概要】 厚生労働省では、平成26年度11月に実施した「過重労働解消キャンペーン」における重点監督の実施結果を取りまとめました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.重点監督の実施事業場は4,561 事業場でした。この […] 続きを読む
LINEでパワハラ暴言 公開日:2015.2.16 ハラスメントパワハラ過重労働長時間労働 【概要】 ある不動産関係の元社員が、慰謝料と未払い残業代計約368万円の支払いを求め、東京地裁に裁判を起こしました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.この元社員は、東京都内の店舗に営業職として配属されました。しかし […] 続きを読む
長期間労働削減推進本部設置 公開日:2014.10.27 厚生労働省、労働局等発表情報過重労働過重労働長時間労働 【概要】 厚生労働省は、厚生労働大臣を本部長とする長時間労働削減推進本部を設置しました。そして、11月に過重労働等の撲滅に向けた取組として以下の内容を実施します。 1.長時間労働削減の徹底に向けた重点監督を実施します。 […] 続きを読む
パワハラで名ばかり専務が自殺 公開日:2014.10.6 ハラスメントパワハラ過重労働長時間労働 【概要】 ある物流会社の元専務が自殺した件につき、労働基準監督署が、パワハラや過労によるうつ病が原因として労災認定しました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.この自殺した方は、専務になりましたが、実態は社長の指示に […] 続きを読む
東京 過労死等発生企業 労働時間違反が74% 公開日:2014.8.18 厚生労働省、労働局等発表情報過重労働長時間労働 【概要】 東京労働局は労働基準監督署は過労死・過労自殺など過重労働による健康障害を発生させたとして、労災申請が行われた事業場に対する監督指導結果の概要をまとめました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.監督指導実施事 […] 続きを読む
労働者急死 36協定違反で送検 公開日:2014.5.1 過重労働長時間労働 【概要】 兵庫・西宮労働基準監督署は、36協定の限度時間を超えた時間外労働を行わせたことにより、ゴルフ場を経営する会社と総支配人等を労働基準法違反で書類送検しました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.この会社で働く […] 続きを読む
縫製業経営者 監督官への虚偽陳述で送検 公開日:2014.2.20 厚生労働省、労働局等発表情報過重労働長時間労働 【概要】 岐阜・関労働基準監督署は、縫製業の会社と代表取締役を岐阜地検に書類送検しました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.外国人技能実習生に対して、時間外・休日に関する労使協定の延長限度を超えて、時間外労働を行わ […] 続きを読む