平成23年度 割増賃金不払い是正額 146億円
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【概要】 厚生労働省が平成23年度に実施した監督指導によって支払われた割増賃金について発表されました。具体的には以下のとおりです。 １．割増賃金の合計額は146億円で、前年度を約23億円上回りました。 ２．１年間の是正企 […]
「厚生労働省」の記事一覧
2012年11月は「労働時間適正化キャンペーン」期間
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【概要】 厚生労働省では、長時間労働や、これに伴う問題の解消を図るため、11月を「労働時間適正化キャンペーン」期間とし、使用者団体・労働組合への協力要請、リーフレットの配布による周知啓発などの取組を集中的に実施します。重 […]
あかるい職場応援団
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【概要】 １０月１日に、厚生労働省より「みんなでなくそう、職場のパワーハラスメント あかるい職場応援団」をネット上に開設しました。主なコンテンツは、以下の通りです。 １．職場のパワーハラスメント対策の理念を紹介 ２．パワ […]
厚生労働省 女性活用へ特命チーム
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【概要】 厚生労働省では、女性の就労促進に向けた特命チームを設け、今後２～３年の間、集中的に取り組む方針を明らかにしました。具体的には以下のとおりです。 １．この女性の活用は、「女性の活躍促進・企業活性化推進営業大作戦」 […]
厚生労働省平成22年定期監督違反率６７％
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【概要】 厚生労働省は、平成22年の定期監督等実施結果を明らかにしました。具体的には以下のとおりです。 １．労働基準法・労働安全衛生法の違反率は66.7％で前年度より1.7ポイント悪化 ２．監督対象事業場は前年より３割程 […]