「コミュニケーション」の記事一覧
ブラザー・シスター制度
【概要】 あるシステム開発会社では「ブラザー・シスター制度」を導入しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．入社後の2年間は、新卒社員一人ひとりに専任の先輩社員が教育係としてつきます。 ２．業務の知識や技術的な […]
サンキューペイ制度
【概要】 あるリース会社では「サンキューペイ制度」を導入しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．育児休業中の従業員をサポートした仲間に対し、賞与を再分配します。育休取得者への賞与の一部を、代わりに働いた同僚や […]
ほめキンコンで、つながる感謝の輪
【概要】 あるIT企業では、「ほめキンコン制度」を導入しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．ほめキンコンは「ほめキングコンテスト」の略称で、日々の業務の中で際立った行動をした人を表彰する仕組みです。 ２．上 […]
ワーキンググループ制度で、週１日は違う仕事
【概要】 ある決済システム開発会社では、「ワーキンググループ制度」を導入しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．ワーキンググループとは、社員が主事業の他に20%のリソース（つまり週一日）を使用して、まったく異 […]
こどもといっしょ休暇制度
【概要】 あるベビー・キッズ事業を行う会社では、「こどもといっしょ休暇制度」を導入しました。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．この制度は、子どもが0歳から小学校１年生になる年まで、最大で年10日間の特別有給休暇を付 […]
高気圧酸素カプセルで、商談
【概要】 あるデーターベースマーケティング会社では、オフィスにボックス型の「高気圧酸素カプセル」を導入しました。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．高気圧酸素カプセルを、商談室として活用しています。 ２．30分～1時 […]