月間4時間のフリー時間 公開日:2018.2.26 ユニーク社内制度業務効率化・残業対策 【概要】 あるインターネット関連のコンサルティング会社では、フリー時間制を導入しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.月間労働時間の2.5%(月間4時間)を通常業務以外に費やすことができます。 […] 続きを読む
「ノー残業」にポイント制 公開日:2017.11.6 ユニーク社内制度手当(金銭サポート)業務効率化・残業対策 【概要】 ある書籍・楽器店では、月の残業時間をゼロにした従業員に、地元の商店で使えるポイントを支給し始めました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.試験運用のため、今後見直されますが、当面は残業がゼロの場合は、100 […] 続きを読む
立ち会議室スペース 公開日:2017.9.25 ユニーク社内制度業務効率化・残業対策 【概要】 あるシステム開発事業を行う会社では、立ち会議室スペースを設けています。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.この会社では、社内での無駄を軽減するために様々な仕組みを設けています。 2.立ち会議室 […] 続きを読む
終業直前に「ロッキー」のテーマ 公開日:2017.7.17 コミュニケーションユニーク社内制度業務効率化・残業対策 【概要】 ある、不動産会社では、終業時刻に音楽を流し、帰宅を促しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 1. 午後6時に突然、映画「ロッキー」のテーマ曲が流れます。これは、終業時刻を告げる合図です。 […] 続きを読む
削減した残業代を人に投資 公開日:2017.7.3 ユニーク社内制度健康管理手当(金銭サポート) 【概要】 働き方改革で減少した残業代の一部を原資に、研修など従業員に投資する企業がでてきました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.かんぽ生命保険 全国1万人の社員が能力開発のネット講座を受けられるようにします。パソ […] 続きを読む
音楽大手 残業代未払い数億円 公開日:2017.5.8 過重労働長時間労働 【概要】 ある大手音楽会社は、社員への残業代の未払いが数億円規模に上っていることを明らかにしました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.ある大手音楽会社は、去年6月からことし1月までの従業員の勤務等を調査したところ、 […] 続きを読む
宅配大手 未払い残業代190億円 公開日:2017.4.24 賃金不払い残業 【概要】 ある宅配大手では、過去2年間の未払い残業代を従業員に払うこととしました。この金額ですが、運転手を中心に支払う未払い残業代は総額190億円です。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.残業状況の調査対象となったグ […] 続きを読む