社内交際宣言で、3万円支給 公開日:2019.10.7 コミュニケーションユニーク社内制度家族手当(金銭サポート) 【概要】 ある商社では、「社内カップル手当」制度を導入しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.会社では社内恋愛を応援しており、交際宣言したカップルには、3万円を支給しています。 2.そのカップルが社内結婚した […] 続きを読む
お昼寝制度 公開日:2019.8.19 コミュニケーションユニーク社内制度健康管理業務効率化・残業対策 【概要】 あるAI事業を行う会社では、「お昼寝制度」を導入しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.毎日13時になると社内を消灯し、業務時間の15分間を、お昼寝タイムとしています。 2.生産性向上 […] 続きを読む
プチコミファミリー制度 公開日:2019.7.15 コミュニケーションユニーク社内制度家族 【概要】 ある製薬会社では「プチコミファミリー制度」を導入しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.プチコミファミリーとは、勤続年数や部門が異なる社員らを、1つのチームとして編成した形態を指します。その中で、長 […] 続きを読む
出産祝い金制度 第5子、200万円 公開日:2019.5.20 コミュニケーションユニーク社内制度家族 【概要】 ある設計事務所では「出産祝い金制度」を導入しています。「社員」または「その配偶者」に子どもが産まれた場合、下記のとおり出産祝い金が会社から支給されるというものです。 ●第一子: 30万円 ●第二子 […] 続きを読む
退社時間の宣言 公開日:2019.5.13 コミュニケーションユニーク社内制度業務効率化・残業対策 【概要】 ある転職支援会社は、「退社時間の宣言制度」を実施しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 1. 社員は出社後、自分の当日の退社時間を、宣言します。 2. 退社時間(例:18時)と書いたカード […] 続きを読む
目標達成度に応じた、社員旅行 公開日:2019.5.6 コミュニケーションユニーク社内制度手当(金銭サポート) 【概要】 ある美容情報サイトを運営する会社では、年に1回、全社旅行を行っています。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.プロジェクトの業績に連動した、社員旅行の制度を設けています。 2.プロジェクト目標の達成度合いに応 […] 続きを読む
居酒屋使い放題制度 公開日:2019.4.8 コミュニケーションユニーク社内制度 【概要】 あるITソリューション事業を行う会社では、「居酒屋使い放題サービス」を実施しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.会社が福利厚生の一環として、居酒屋と法人契約を結んでいます。従業員であれば雇用形態を […] 続きを読む