残業代削減額の一部、賞与に還元 公開日:2018.6.25 ユニーク社内制度手当(金銭サポート) 【概要】 ある電子部品メーカーは、「減少した残業代」の一部を今夏の賞与に上乗せし、社員に還元することを発表しました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.対象は、管理職などを除く約4,900人。平均で月給の4%分になり […] 続きを読む
パワハラ ~モヒカン刈り 公開日:2018.6.18 ハラスメントパワハラ 【概要】 ある消防組合は、消防署の前副署長を懲戒免職処分にしました。その理由として「部下をモヒカン刈りにするというパワハラ」をはじめ「備品の私的流用」「不適切な会計処理」等が挙げられています。具体的には、次の内容が特徴的 […] 続きを読む
パワハラ経験50%(連合アンケート) 公開日:2018.6.11 ハラスメントパワハラ 【概要】 日本労働組合総連合会(連合)が「ニコニコ超会議2018」に出展し、その際に行った連合ブース来場者からのアンケートの結果を発表しました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.”仕事上でハラスメントを受けたことが […] 続きを読む
パート社員、パワハラで自殺訴訟 公開日:2018.6.4 ハラスメントパワハラ 【概要】 ある家電量販店の店舗で働いていたパート社員(女性)が自殺したのは、当時の男性店長によるパワハラが原因として、訴訟がありました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.遺族が同社と元店長に計約7千万円の損害賠償を […] 続きを読む
専門業務型裁量労働の社員が過労死 公開日:2018.5.28 過重労働長時間労働 【概要】 東京都内のシステム開発会社で専門業務型裁量労働制で勤務していた社員が、くも膜下出血で亡くなり、過労死による労災認定を受けました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.この社員は5年前に入社し、主に不動産のシス […] 続きを読む
隠れ残業をドローンが監視 公開日:2018.5.21 ユニーク社内制度業務効率化・残業対策 【概要】 あるシステム開発関連の企業では、今後、長時間労働の抑制にドローンを活用するというサービスを、始める予定です。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.このサービスでは、契約企業のオフィスに夜間、ドローンを無人飛行 […] 続きを読む
2017年「過重労働解消キャンペーン」重点監督の実施結果 公開日:2018.5.14 過重労働長時間労働 【概要】 厚生労働省は先日、昨年11月に実施した「過重労働解消キャンペーン」重点監督の実施結果を公表しました。具体的には、次の内容が特徴的です。 1.監督指導の実施事業場:7,635 箇所。 このうち、5,029事業場( […] 続きを読む