坂本直紀の人事労務の広場

「ワークライフバランス」の記事一覧

月曜11時ゆとり出社制度で、週末に家族と過ごしてから月曜朝に出社する社員のイラスト

月曜11時出社制度

  • 公開日：
【概要】 あるPR会社では、「月曜11時ゆとり出社」の制度を導入しています。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．毎週月曜日（もしくは連休明け）の出社時刻を、11時としています。 ２．”土日でしっかりリフレッシュしてほ […]
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テレワークガイドライン改定のポイントを示す在宅勤務中の女性と労務管理・労働時間・ペーパーレス・メンタルヘルスのイラスト

新テレワークガイドライン

  • 公開日：
【概要】 今年の3月25日に、テレワークガイドラインが改定されました。具体的には、次の内容が特徴的です。 １．労務管理全般における、人事評価、費用負担、人材育成などに関する追加記載。 ２．雇用形態の違い（正規雇用労働者、 […]
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サイト運営者：　坂本 直紀（Naoki Sakamoto）

坂本直紀社会保険労務士法人 代表社員。人事コンサルタント、特定社会保険労務士として、18年以上にわたり、さまざまな規模・業種のクライアントのアドバイザーとして活動している。就業規則作成・改訂、ハラスメント対策社内研修やセミナー講師、書籍・雑誌の執筆などの実績が豊富である。

企業の財産である「ヒト」と「企業」との在り方や、働き方の変化などをとおして、最近、ますます、”心の時代に入った”と感じている。会社の理念は、設立時から一貫して、「会社および社員の活力と安心のサポート」。中小企業診断士としても活動中。弊社のお客様からのメッセージはこちら。

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