坂本直紀の人事労務の広場

「ユニーク社内制度」の記事一覧

ブライダルデー休暇制度を紹介するイラスト。結婚記念日前後に取得できる特別休暇を、カレンダーや職場、夫婦のイメージで表現。

ブライダルデー休暇制度

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【概要】 あるインターネット検索会社においては、ブライダルデー休暇という制度を設けています。具体的には、以下の通りです。 １．このブライダルデー休暇は、通常の年次有給休暇とは別に年間1日の休暇を取得できるものです。 ２． […]
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クラウド型ビジネスツール開発会社のオフィスで、社員の目の疲れ対策としてブルーベリーアイ支給制度を紹介するイラスト

ブルーベリ－アイ制度

  • 公開日：
【概要】 あるクラウド型ビジネスツ－ルを開発している会社では、ブルーベリーアイ支給制度を導入しています。具体的には以下の通りです。。 １．ブルーベリーアイ支給制度とは、希望者は毎朝支給されるブルーベリアイを飲むことができ […]
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サイト運営者：　坂本 直紀（Naoki Sakamoto）

坂本直紀社会保険労務士法人 代表社員。人事コンサルタント、特定社会保険労務士として、18年以上にわたり、さまざまな規模・業種のクライアントのアドバイザーとして活動している。就業規則作成・改訂、ハラスメント対策社内研修やセミナー講師、書籍・雑誌の執筆などの実績が豊富である。

企業の財産である「ヒト」と「企業」との在り方や、働き方の変化などをとおして、最近、ますます、”心の時代に入った”と感じている。会社の理念は、設立時から一貫して、「会社および社員の活力と安心のサポート」。中小企業診断士としても活動中。弊社のお客様からのメッセージはこちら。

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